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恩施州卫校教学人员违反教学规定处理办法

发布时间:2016-03-15 16:33

为了加强教学常规工作管理,规范教师行为,稳定教学秩序,及时有效的处理教学工作中的问题,特制订本办法。

教学人员,指参与教学活动的专职教师、行政兼职教师、教辅人员及外聘教师。

一、  工作内容

工作纪律、教学环节、教学行为、资料整理、教研活动、三基培训。

二、  教学规定

1.教师开展授课、监考、培训等教学活动时,应遵守工作纪律。必需准时到场、清点学生人数,做好纪录,教学活动期间,不得做与授课、监考、培训无关的事,不得中途离开教学活动场所。

2.授课前须备课,书写教案,教案中要求的各项内容应填写完整,授课时将当次课教案带到授课场所,便于使用和检查。期末考试结束后五天以内将教案中的各项内容填写完整,并按要求装订成册,交教务科存档。

3.授课中需将《教师教学工作手册》中的《教师学期授课任务表》、《教材大纲使用情况》、《学期授课计划》、《教学日志》、《成绩评定标准》等内容按要求填写完整。《教学日志》和《学期学生缺勤汇总表》要按班级分页填写。授课时将《教师教学工作手册》带到教室,便于使用和检查。期末考试结束后五天以内将手册中的其它内容填写完整,并按要求装订成册,交教务科存档。

4.课堂教学,以教师为主导,学生为主体,开展教学工作,严禁整堂课观看影视资料片。授课必需的影视资料,只能穿插在每堂课的授课过程中。影视资料片可安排在平时自习进行。

5.课程结束后,必须对课程进行考试或考查,评定成绩,成绩评定按《恩施州卫校成绩评定及管理办法》执行。试卷或答题卡必须考试结束后五天以内交教务科存档。

6.积极参加教研活动、业务培训活动,按要求完成教务科安排的其它教学工作任务。

三、处理办法

1.学校组织相关督查人员,不定期抽查、检查教学常规工作情况,按规定处理教学常规工作中的问题。

2.教研室主任等相关人员根据教务科的具体安排,负责检查资料,教务科负责抽查。

3.授课、监考、培训无故不到,一次扣除津贴100元,迟到、早退、中途不假离开教室,每次扣除津贴50元。因事因病请假,按《恩施州卫生学校教职工请假考勤管理办法》处理。

4.授课时未带教案,一次扣除学时津贴50元。教案书写不完整、不规范,每次扣除津贴30元。

5.授课时未带《教师教学工作手册》一次扣除津贴50元,手册中的内容如未填写或未按要求填写,每次扣除津贴30元。

6.授课时整堂课观看影视片,不计学时,并扣除津贴50元。

7.教务科、教研与督导室、教研室组织的会议、培训、学习活动,无故不到,一次扣除津贴100元,迟到、早退、中途不假离开,每次扣除津贴50元。因事因病请假,按《恩施州卫生学校教职工请假考勤管理办法》处理。

8.考试结束后,《教案》、《教师教学工作手册》、试卷或答题卡,未按时交到教务科,除补齐资料外,每一项扣除津贴100元。

9.全年违反本规定三次或三次以上者,年度考核直接定为基本称职,取消当年晋升、晋级资格,全年违反五次或五次以上,年终考核定为不称职,扣除年终绩效奖,取消当年晋升、晋级资格。外聘教师终止聘用合同。

10.教研与督导室、教务科等工作人员进班检查时,教师拒出示教案和手册,视为未带,每次扣除津贴100.00元。

四、补充说明

1.理论课

凡是在教室上课(包括室内体育课),不得提前下课,如需提前归还体育设施或其他物品,可提前5-10分钟结束教学内容,除归还物品的同学外,其它学生和授课教师不得离开教室。

2.在室外上体育课,可提前5-10分钟下课。

3.在实验操作室、微机室、多媒体教室上课的教师,可提前五分钟结束上课内容,归还物品,关闭多媒体,打扫卫生,下课铃响后授课教师和学生方可离开教室。

4. 教师缺课按《恩施州卫生学校教职工请假考勤管理办法》之规定履行请假手续,如遇特殊情况临时缺课、迟到、早退、中途离开教室者,必须事先报教务科,经教务科同意后方可按请假处理。

5.上课途中因突发紧急事件,需中途离开教室者,必须先报教务科科长或教学副校长同意后方可离开,一节课如未上满25分钟,不计学时,一节课上课时间超过25分中,计满学时。

五、本办法以正式文件下发之日起实施,原《恩施州卫生学校教师及教辅人员违反教学日常工作管理规定处理办法》同时废止。

六、本办法由教务科会同教研与督导室负责执行,未尽事宜经学校领导班子研究决定。

 

恩施州卫生学校

二0一五年五月三日